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Titre
Text copied to clipboard!Directeur de Programme pour la Jeunesse
Description
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Nous recherchons un Directeur de Programme pour la Jeunesse passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique. Le candidat idéal sera responsable de la planification, de la mise en œuvre et de l'évaluation de programmes éducatifs et récréatifs destinés aux jeunes. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les éducateurs, les parents et les partenaires communautaires pour créer un environnement sûr et stimulant qui favorise le développement personnel et social des jeunes. Vous devrez également gérer le budget du programme, recruter et former le personnel, et assurer la conformité avec les réglementations locales et nationales. Une excellente capacité de communication, de leadership et d'organisation est essentielle pour réussir dans ce rôle. Si vous êtes passionné par le travail avec les jeunes et que vous avez une expérience avérée dans la gestion de programmes, nous vous invitons à postuler.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Planifier et organiser des activités pour les jeunes.
- Superviser et former le personnel du programme.
- Évaluer l'efficacité des programmes et proposer des améliorations.
- Gérer le budget et les ressources du programme.
- Collaborer avec les partenaires communautaires et les parents.
- Assurer la sécurité et le bien-être des participants.
- Rédiger des rapports et des évaluations de programme.
- Promouvoir les programmes auprès de la communauté.
Exigences
Text copied to clipboard!- Diplôme en éducation, travail social ou domaine connexe.
- Expérience avérée dans la gestion de programmes pour la jeunesse.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à travailler avec des jeunes de divers milieux.
- Compétences organisationnelles et de gestion du temps.
- Connaissance des réglementations locales et nationales.
- Capacité à gérer un budget et des ressources.
- Passion pour le développement des jeunes.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Quelle est votre expérience dans la gestion de programmes pour la jeunesse?
- Comment gérez-vous les conflits entre les participants?
- Pouvez-vous donner un exemple de programme réussi que vous avez dirigé?
- Comment évaluez-vous l'efficacité d'un programme?
- Comment travaillez-vous avec les parents et les partenaires communautaires?